PROF. DR. DR. FRIEDRICH GLASL | 2019
Bettina Melinat2020-07-29T13:01:23+00:00KONFLIKTKOMPETENZ ALS FÜHRUNGSKOMPETENZ – MÖGLICHKEITEN UND GRENZEN Die Früherkennung
PROF. DR. RUDI WIMMER | 2018
Bettina Melinat2020-07-29T13:05:52+00:00FÜHRUNGSFITNESS IM DIGITALEN ZEITALTER. Sind Ihre Führungs- und Organisationsstrukturen
DR. KLAUS PETER HORN | 2017
Bettina Melinat2020-07-29T13:03:39+00:00GUT AUFGESTELLT! ORGANISATIONSAUFSTELLUNGEN IN KOMPLEXEN SITUATIONEN. Wie können Organisationsaufstellungen
DR. PHIL BERND SCHMID | 2016
Bettina Melinat2020-07-29T13:05:18+00:00KULTURENTWICKLUNG IST KEINE NEBENSACHE. Die Organisationskultur muss Antworten geben
DR. GUNTHER SCHMIDT | 2015
Bettina Melinat2020-07-29T13:07:05+00:00VERÄNDERUNGSPROZESSE IN MITTELSTÄNDISCHEN UNTERNEHMEN. Komplexe und schwierige Führungs- und
PROF. DR. PHIL. ARIST VON SCHLIPPE | 2014
Bettina Melinat2020-07-29T13:08:04+00:00Führung & FÜHRUNG & DYNAMIK VON FAMILIENUNTERNEHMEN. Familienunternehmen entstehen
DR. PHIL. MAJA STORCH | 2013
Bettina Melinat2020-07-29T13:09:43+00:00DIE „MAÑANA-KOMPETENZ“ – AUCH POWER-MENSCHEN BRAUCHEN PAUSE. Mañana-Kompetenz ist
