Astrid Speck

Expertin für Führungs- und Verhandlungskompetenz

„Das Ziel klar vor Augen – den Weg ausgerichtet auf die Belange, die Praxis und die Ausgangssituation meiner Kunden“

Kompetenzen und Qualifikationen

Als Bankkauffrau war Astrid Speck einige Jahre im Vertrieb tätig und hat mit diesen Erfahrungen ihren „Weg in die Erwachsenenpädagogik“ entdeckt. Als Trainerin im Hause einer Großbank war sie vorwiegend verantwortlich für die Kompetenzentwicklung der Mitarbeiter und Führungskräfte im Vertrieb. Auf Basis mehrerer Ausbildungen in Verkaufs- und Persönlichkeitspsychologie ist sie seit 1995 selbständig. Weiterbildungen in:

Transaktionsanalyse
TZI
Systemisches Coaching
Verkaufscoaching
Grundlagen der Gruppendynamik
NLP
DISG-Lizensierung
Permanente berufsbegleitende Selbsterfahrung und Supervision

Themen

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte liegen in der Führungsqualifizierung, im aktiven Vertrieb und der erfolgreichen Verhandlungsführung. Als Coach und Trainerin unterstützt Astrid Speck vorwiegend Mitarbeiter und Führungskräfte im Dienstleistungssektor (Schwerpunkt Finanzen), in Unternehmen der Energieversorgung und in mittelständischen Firmen in ihrem persönlichen Wachstum im professionellen Umfeld, vorrangig mit den Zielen:

erfolgreich zu verhandeln
Vertriebsergebnisse zu verbessern
konfliktfrei und klar zu kommunizieren
Mitarbeiter zu beteiligen, zu fordern, zu fördern und in ihrer Autonomie zu stärken!
... und sich dabei selbst-verantwortlich und selbst-bewusst zu „steuern“!

Sie arbeitet mit vielen kreativen Elementen, die den Teilnehmern über aktive Beteiligung und mit Spaß intensive Erfahrungen, neue Einsichten und Einstellungen anbieten. Zitat: „Mir ist es wichtig, auf Basis von Situationen vorzugehen, die die tatsächlichen Gegebenheiten (soweit möglich) aus dem „Leben der Beteiligten“ widerspiegeln und Ihnen so zu praxisrelevanten neuen Impulsen und Verhaltensalternativen verhelfen. Meine wertschätzende Grundeinstellung, meine ehrliche Neugier auf Menschen und mein unbedingter Wille, Jedem das anbieten zu können, was ihm in Ansehung seines Umfeldes und seines Wesens am ehesten Sinn macht und dienlich ist, helfen mir, Menschen wirklich zu erreichen, Wandlungen anzuregen, zu unterstützen und zu begleiten.“

Referenzen

Eon Energie
Stadtwerke München
DAK – Deutsche Angestellten Krankenkasse
Deutsche Bank
Sparkassen, z.B. Sparkasse Mainfranken Würzburg, Ostsächsische Sparkasse Dresden, Karlsruhe, Heilbronn, Aschaffenburg u.v.m.
Bardusch Textilmietdienste
Berendsen Textilservice

Kategorien

Vertrieb/ Marketing, Kommunikation/ Körpersprache